百年大计，教师为本。教师是教育教学的中坚力量，是落实立德树人根本任务的关键所在。学校始终把人才队伍建设工作摆在学校发展的重要位置，大力实施“人才强校”战略，强化引育并举，持续加强师资队伍建设。
为帮助新入职教师熟悉校情，提高教书育人、科研管理等能力水平，尽快融入川护大家庭，更快更好地适应岗位要求，增强归属感和认同感，成为“五爱五尽”川护人。学院对2022年新入职的63名教师开展为期3天的线上专题培训。
8月31日，学院院长张先庚、副院长陈劲松及相关部门负责人出席线上开班仪式。开班仪式上，陈劲松对新入职的教师表示祝贺，介绍本次培训目的和内容，并提出了培训要求。张先庚对学院基本情况作了简要介绍，要求老师们认真参加此次培训，做到真学、真听、真悟，深入全面了解学院，熟悉学院各项规章制度、办学理念等，并希望各位新老师今后多学习、多思考、多践行，为学院美好的明天携手共进。
培训期间,相关职能部门就学院管理、纪检、师德师风、教学、科研、人事、双高建设等方面作了全面、详细的解读；校内专家对人才培养方案及课程标准、教学方法与教学设计、课程思政、备课说课及书写教案、规范命题等专题进行培训。
通过3天的专题培训，全体新教师对学院的各项工作有了更加深入全面的了解，为尽快融入新角色找准了定位。大家纷纷表示，要赓续红色初心、勇担育人使命，做师德师风的表率，在业务能力上多下苦功，在创新发展上有所作为，争做新时代“四有”好老师和“五爱五尽”川护人，共同推动学院事业发展再上新台阶！再创新辉煌！以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！
